【口播】近期,石家庄炼化针对“百日安全无事故”行动目标,开展“岗位大练兵”活动,广大员工积极响应,学业务、比技能、强素质,装置现场变身技能演练场。
【一小段完整现场音】
2月25日,在3号气分装置,石家庄炼化首席技师郗艳龙正组织常减压装置和催化装置的操作人员,针对几套装置的共性问题,进行液化气泵的切换演练。
【采访】石家庄炼化首席技师 郗艳龙
此次针对机泵岗位的切换练兵,既有技师指导的现场切换操作,也有设备工程师关于机泵的密封、冷却、润滑等系统原理的讲解,这样可以做到从里到外夯实基础操作。
1月底,集团公司百日安全无事故专项行动启动后,石家庄炼化立即明确立足培训的落实措施,将专项行动与既有培训结合开展,学练考用一体,开展精准练兵。首席技师郗艳龙、石晓棠与各部主任、技师逐一对接“百日安全无事故”行动落实办法。
【采访】石家庄炼化首席技师 石晓棠
我们和本部门的主任技师、主管技师、技师的肩上都承担着“岗位练兵”任务,技师承包班组和个人的练兵任务,主管技师承包装置、主任技师承包本部门,首席技师承包本片区。
技师们与班组长、技术骨干一起,梳理各装置、各岗位应知应会,按“熟练掌握、掌握、了解”三个标准,分类组织现场实战化练兵。
【采访】石家庄炼化首席技师 石晓棠
我们的目标就是帮助基层员工解决从前不会干、干不好的问题,夯实装置薄弱环节、补齐技术短板。
“精准练兵”使得基层员工基本操作和应急技能迅速提升, 为“百日安全无事故”行动打下坚实基础。
付伟 彭睿报道